専門性を深める
スキルと経験からは、候補者に何ができるかを評価できます。しかし、候補者が実際にどのように職務に取り組むかまでは、必ずしも予測できません。
Selfie-coach MATCHは、職務で成果を上げるために求められる心の状態と、同じ職務に向き合う候補者の心の状態を比較し、人、職務、職場環境の相性を明らかにします。
- 目標
Selfie-coach MATCHを活用し、採用、異動、着任のプロセスに心の状態という視点を取り入れる方法を学びます。
- 対象者
採用、異動の支援、新しいポストへの円滑な着任に携わるすべての方。
- この研修で学べること
- 職務に求められる心の状態を定義する
- 採用担当者側の質問票を活用する
- 候補者が診断を受ける際に伴走支援を行う
- MATCHを性格検査にすることなく、2つの読み解きを照らし合わせる
- 意味のあるずれを見つける
- 問題のあるずれと、調整の余地があるずれを見分ける
- 結果を自動的な決定ではなく、判断の材料として活用する
- 結果を候補者と依頼者にフィードバックする
- 含まれるもの
Selfie-coach MATCH診断（1回分）
- 所要時間
合計4時間
- 実施形式
- オンライン（非同期）1時間
- オンライン（ライブ）3時間
- 受講条件
EXPERT認定