Valutazione specializzata
Selfie-coach 360
Confrontare il mio atteggiamento con quello che gli altri percepiscono.
Come gli altri percepiscono il suo atteggiamento
Una valutazione per prendere coscienza dell’immagine che si trasmette e misurare l’impatto prodotto.
Presentazione
La nostra intenzione e l’impatto che produciamo non sempre coincidono.
Il Selfie-coach 360 confronta la percezione che una persona ha del proprio atteggiamento con l’atteggiamento che la sua cerchia ritiene di percepire in lei di fronte alla stessa situazione. Gli scostamenti osservati fanno luce sull’immagine trasmessa, sull’impatto prodotto e su alcune reazioni dell’ambiente circostante.
Come funziona?
- Il partecipante centrale risponde a 27 domande.
- La sua cerchia (N+1, N, N−1: responsabile diretto, colleghi, collaboratori diretti) risponde a 27 domande pensando a questa persona.
- Durata media: 20 minuti.
- I risultati vengono incrociati.
Che cosa riceve?
- Il partecipante centrale riceve il Selfie-coach PRO e il quaderno di debriefing.
- Il coach / formatore riceve il Selfie-coach 360.
Applicazioni
- Leadership.
- Management.
- Accompagnamento individuale.
- Comunicazione.
- Evoluzione professionale.